1月31日，攀钢在成都举行2026年迎新春老领导座谈会，通报2025年生产经营情况、2026年重点工作，听取老领导对攀钢改革发展的意见和建议，向全体老领导、老同志送上新春美好祝福，共话高质量发展新篇。

攀钢党委书记、董事长张红军对老领导关心和支持攀钢改革发展表示感谢，向老领导致以新春祝福。攀钢总经理、党委副书记邓强在会上向老领导通报相关工作。攀钢党委副书记、工会主席谢玉先主持座谈会。

攀钢老领导洪及鄙、黄容生、罗泽中、余自甦、谢俊勇、程显达、刘新会、周一平、杨槐及吕树怀、孙仁孝参加座谈会。

邓强说，2025年，攀钢带领全体干部职工坚定信心、凝心聚力，有效应对严峻复杂的市场形势，坚决打好生存发展硬仗，各项事业取得新进展，产业布局调整、员工收入增长等基本实现“十四五”规划目标。2026年，攀钢将高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，坚持稳中求进工作总基调，围绕高端化、智能化、绿色化方向，全面改革创新，深化算账经营，聚力价值创造，抓好“五大攻坚”，打造“六个链条”，以优异成绩迎接攀钢第十次党代会胜利召开，加快打造世界一流现代化钢铁钒钛企业。

张红军在讲话中感谢老领导们为攀钢改革发展作出的突出贡献。他表示，老领导、老干部是攀钢的宝贵财富，希望各位老领导一如既往地关心和支持攀钢的发展，多提意见和建议，助力企业进步。攀钢将持续弘扬“艰苦奋斗，勇攀高峰”的攀钢精神，支持服务国家建设，加大科研技术投入，深化改革创新，优化产品结构和产业布局，提升钒钛磁铁矿资源综合利用水平，增强企业核心竞争力，着力构建“资源强基、钢铁固本、钒钛成势、多元赋能”的现代化产业体系，全力以赴推进新攀钢高质量发展的宏伟蓝图。

老领导们对攀钢积极应对钢铁行业风险挑战，坚定推进高端化、智能化、绿色化转型方面取得的显著成效表示认可，就未来探索现代企业治理模式、强化技术创新与知识产权保护、夯实核心竞争力等方面提出了宝贵建议。他们表示，将充分发挥余热、积极建言献策，继续关注并支持攀钢的高质量发展。

攀钢党委组织部、党委办公室、有关单位负责人参加座谈。（攀钢日报记者 孙娜娜）