1991年开始,攀钢用三年时间开展了培养塑造“四有”新人的“攀钢人形象”工程。确定了“遵纪守章,行为端庄,实干进取,献身攀钢”的攀钢人形象,制订了“攀钢职工行为规范”。
职工技术运动会          
攀钢职工运动会
日本千草书社到攀钢文化交流
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